7月23日,备受瞩目的2024年“中华杯”全国服装设计职业技能竞赛选拔赛暨“际华杯”职业装设计技能大赛复赛在际华集团股份有限公司(以下简称“际华集团”)北京总部落下帷幕。本次大赛由际华集团主办,际华集团工会、际华集团研究总院承办,际华职业装研究院、际华 3502、际华 3534、际华 3506、新疆际华、际华 7555 协办。大赛汇聚了全国众多顶尖职业装设计师,他们凭借独特的新中式设计理念、精湛的技艺和创新的思维,赢得了行业内外广泛赞誉。 经过紧张而激烈的角逐,本次大赛复赛最终评选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖2名、单项手绘优胜奖1名、单项立裁优胜奖1名、优秀奖9名。这些获奖选手不仅充分展示了各自的才华与实力,更为中国服装设计注入了新的活力。接下来,获奖选手将代表际华集团,在2024年“中华杯”全国服装设计职业技能竞赛中再展风采。 ![]()
新中式引领,赋能职业装高质量发展
本次大赛以“新中式引领新时尚,新科技赋能职业装”为主题,自启动以来便备受关注,吸引了众多优秀设计师的踊跃参与。这一盛事不仅彰显了设计的力量,更体现了对人才和创新的尊重。作为际华集团的领航人,际华集团党委书记、董事长夏前军对此次大赛寄予了厚望。他表示:“本次大赛旨在落实党的二十届三中全会精神,推动生产、科技创新和人才发展创新,培育专业技能和综合素质优良的服装设计人才队伍,同时展示际华集团形象,践行社会责任、推动行业进步。通过大赛,我们期望能够引领新中式设计的潮流,推动新科技在职业装领域的广泛应用,同时培养更多具有国际视野和创新精神的设计人才,共同推动我国服装设计行业迈向新的高度。”
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权威评审集聚,确保人才精益求精
在7月23日的复赛现场,由7月9日初赛脱颖而出的16名设计师们历经数小时的激烈角逐,以手绘和立裁的方式,巧妙地将中华传统服饰元素与现代设计理念相结合,不仅展示了立领对襟、开襟、连肩袖等传统中式款型,更通过创新设计,使新中式服装完美融入现代商务与休闲场合。这些获奖作品独具匠心,亮点纷呈,创意新颖,紧扣主题,赢得了评委们的高度赞扬。
![]() 清华大学资深教授鲁闽、北京服装学院副院长及知名教授邹游、荣获中国服装设计金顶奖的际华集团特聘首席设计师刘薇,以及原军事科学院系统工程研究院的资深高级工程师苏扬,共同为这场新中式设计大赛点赞。他们一致表示,大赛不仅展现了参赛者高超的创意与技艺,更将民族传统与现代科技巧妙融合,使作品既实用又富有功能性,实现了传统与现代的和谐统一。此次大赛不仅是年轻设计师展现文化自信的重要舞台,更是际华集团与学院合作育人成果的生动体现。新中式元素与现代审美在作品中和谐共生,有力推动了新中式服装设计理念的广泛传播。此外,大赛不仅全面检验了设计师的综合素养,更提升了品牌的社会影响力,促进了文化的传承与创新,并凸显了新中式设计在国际潮流中的领先地位。 ![]() ![]() ![]()
多层次激励,夯实人才建设体系
际华集团以其对人才与创新的深刻理解和卓越追求,再次激发了设计师们的创新激情。本次“际华杯”职业装设计技能大赛精心策划的奖励机制令人瞩目。际华集团党委副书记韩月芬告诉记者,大赛不仅为前五名选手提供了直接入职际华集团的宝贵机会,还配套了际华“科15条”的专属激励政策,为他们的职业道路保驾护航。对于际华旗下企业参赛的精英,更是慷慨地授予服装设计总监或相应职级的高规格待遇,鼓励他们在设计领域持续精进,勇攀高峰。
![]() 际华集团党委书记、董事长夏前军强调,目前际华集团正全面加强科技研发、核心能力构建、商业模式创新、管理模式革新及人才引进等方面的软实力投入。这一系列前瞻性的战略布局和深远发展规划,不仅将极大地激发设计师们的创作热情,更为际华集团在设计领域的持续领先地位奠定坚实基础。 ![]() ![]() |
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